Authenticity


For me this word reflects a lot of our essence, and coincidentally, I wanted to put this photo because it is just for that, if you can see in the mirror and be happy for what you see and feel it aligned with what you feel are your achievements to date, that for me it also reflects authenticity. (You can read What your brand says about your company).


Now when we talk about a business, it is precisely the same exercise that we must do where our mirror is our main interest groups, and here I invite you to ask yourself these questions:


  1. Do the people who work with you reflect your energy and the values ​​of your company?

  2. Do your customers perceive in their interaction with your company the experience you want them to have?

  3. Is the way of executing the business processes and activities aligned with the plans?

  4. Do you sell what you promote?

  5. Do you give what you promise?


If you ask yourself these same questions, you can also do an exercise in the congruence between your essence as a person and what your business is.


In this new reality, circumstances, or culture (whatever you want to call it) we are all called, business leaders to be more authentic and congruent between what we think, say and finally do. This is even more important because, in the communication channels that are already common to most of those who have these misaligned issues, it is something very evident.


I invite you to reflect on this issue and leave me your comments! How do you feel about focusing on your business? (Read Also Resilience)


Español:


Para mi esta palabra refleja mucho de nuestra esencia, y casualmente quise poner esta foto porque es justo para eso, si puedes ver en el espejo y alegrarte por lo que ves y lo sientes alineado con lo que sientes son tus logros a la fecha, eso para mi refleja autenticidad (Puedes también leer: What your brand says about your company)..


Ahora cuando hablamos de un negocio es justo ese mismo ejercicio que debemos hacer donde nuestro espejo son nuestros principales grupos de interés, y a aquí te invito a hacerte estas preguntas:


  1. ¿Las personas que trabajan contigo reflejan tu energía y los valores de tu empresa?

  2. ¿tus clientes perciben en su interacción con tu empresa la experiencia que quieres que tengan?

  3. ¿la forma de ejecutar los procesos y las actividades del negocio se encuentran alineadas con los planes?

  4. ¿vendes lo que promueves?

  5. ¿das lo que prometes?

Si te haces estas mismas preguntas a ti mismo(a) podrás hacer también un ejercicio de congruencia entre tu esencia como persona y lo qué es tu negocio.


En esta nueva realidad, circunstancias o cultura (como la quieras llamar) estamos todos llamados como líderes de negocios a ser más auténticos y congruentes entre lo que pensamos, decimos y finalmente hacemos. Esto es aún más importante porque en los canales de comunicación que ya son comunes a la mayoría el tener estos temas desalineados es algo muy evidente.


Te invito a reflexionar sobre este tema y que me dejes tus comentarios! ¿cómo lo sientes tu enfocandonos en tu negocio? (Puedes leer también Resilience).


Karina Carrero

The Company Doctor

@thecompanydoctor

karina.carrero@kmcbusinessconsultingnetworks.com








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