A few days ago I was having an investigation for an interview that I am organizing, and except for one person who really was impossible to make it, the rest of those people that I admire are not at all accessible.

This reminded me that one of the things that are evaluated when you are the leader of a group, regardless of your position, is how accessible you are.

Being accessible is being willing and open to listening to the people who work for you and with whom you team up.

If we transfer this to your business it is of vital importance to be accessible to have the information of all the areas of your business, and thus be able to make sound decisions.

Remember that you created the business but you must be humble to be in contact with all the elements that make it successful over time.

Hence, I add that although it is important to be very organized, it is also important to leave space for the good opportunities that can be presented.


Hace unos días estuve realizando una investigación para una entrevista que estoy organizando, y salvo una persona que realmente le era imposible, el resto de esas personas que admiro no son para nada accesibles.

Esto me hizo recordar que una de las cosas que son evaluadas cuando eres líder de un grupo, independientemente de tu cargo, es que tan accesible eres.

Ser accesible es estar dispuesto y abierto a escuchar a las personas que trabajan para ti y con las que haces equipo.

Si trasladamos esto a tu negocio es de vital importancia ser accesible dado que debes contar con la información de todas las áreas de tu negocio, y así poder tomar decisiones acertadas.

Recuerda que tu creaste el negocio pero debes ser humilde para estar en contacto con todos los elementos que lo hacen exitoso a lo largo del tiempo.

De allí que agrego, que si bien es importante ser muy organizada, también toca dejar espacio para las buenas oportunidades que se pueden presentar.

Con cariño,

Karina Carrero

The Company Doctor

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